互联网时代，信息及知识获取方式呈现多样化，混沌大学、得到APP、樊登读书会、喜马拉雅等众多线上（含线下）学习平台机构纷纷涌现，为人们的知识学习、技能提升、事业发展提供了大量的学习机会及资源。良好的学习态度和学习习惯一且形成，人们就能自觉地在学业、事业上不断地追求进步，在人生道路上不断地追求更大的发展。

在2018年年初的高层会议上，双枪创始人郑承烈提出“悦享”的概念，希望公司员工可以充分享受“分享”的快乐，继续坚持“沟通无极限”的企业文化理念。随后，双枪公司各级部门都成立了悦享群，定期分享所见所闻、所思所悟，每位员工每周至少发表一篇悦享文章，内容丰富，涵盖业务进度、职业发展、管理建议、生活心得等诸多方面。“悦享群”对于双枪员工的自我积累、智慧分享具有重要意义。

2018年年末，郑总提出建设“双枪悦享学习平台”的想法，线下打造专业的演播厅，定期举办培训活动；线上开设授课网站，每周发布一期授课视频，该想法得到双枪公司内部的一致赞同。

经过一个多月时间的筹备，双枪悦享直播厅顺利完工。12月24日，双枪悦享学习平台开课仪式在杭州公司总部举行，双枪创始人郑承烈、市场部总监张美云为悦享平台揭牌，并作致辞。

张美云作为讲师团成员，表示今年一年时间因为悦享群的建立，增加了很多独立思考的时间，也大大提升了个人的思考能力。“非常荣幸能够成为讲师团一员，在这种任务驱动模式下，我也会努力多读书，多积累系统知识，争取跟大家分享足够有价值的内容。也希望悦享平台能够成就更多的双枪人，让大家通过学习、培训，都能够成为明星讲师。”

双枪创始人郑承烈分享了双枪悦享的发起理念以及运营设想，据悉，未来的悦享课程主要内容包括承烈新语、专业培训、精英演讲，讲师团队由郑总和各部门负责人、精英员工代表组成，以期将双枪悦享打造成为员工学习、培训以及展示风采的平台，让员工从思维、技能、表达层面得到全面的系统的提升。

随后，双枪悦享学习平台正式开课，郑总做第一讲《做好职业规划 实现人生裂变》。通过职业生涯规划与管理的专业知识，职业生涯规划第一步——自我认知，个人职业生涯规划——设计与管理并重，职业生涯三种职场燃料，职业生涯的三大阶段，如何善用你的时间资产等六章内容，结合大量的实践案例，教授大家如何做好职业规划，实现自我价值。

授课现场座无虚席，气氛热烈，全新装修过的演播厅视听效果绝佳，受到听众一致好评。负责人王海楠介绍：“音响、灯光、LED、舞台等等，全部的硬件设施都按照行业最高规格打造。我们还配备了专业的摄影团队、后期制作团队，每期的培训课程结束后，我们会制作成视频课件，每周上传到双枪悦享的线上学习平台，供大家观看、学习。”

双枪公司是一家非常注重员工成长和素质提升的学习型企业，不仅为员工提供了优厚的待遇、舒适的环境，也为员工建立了良好的学习、培训机制，并不断升级。双枪悦享学习平台的建立，标志着双枪员工培训进入了全新的阶段，未来，员工们将通过悦享平台实现更加系统、高效、全面的培训与分享。

双枪悦享线上学习平台不日也将正式投入使用，敬请关注相关报道。